理想的な営業と組織を考える
私は2020年に法人を設立してから、最大8名程度の従業員を雇用する形まで組織を拡大したけど、自分自身の営業力が足りなくて、最終的には、現在の3名+αの体制に落ち着いた。 組織拡大を実現するための安定収益を得るための方向性を考えてみる。 安定収益を得るための方向性 継続的依頼が期待できる優良顧客との強 … もっと読む
ブログ
心から嬉しいお客様からのリピート依頼
今日は嬉しいことがあった 自社は集客をスムーズにするために「発注ナビ」というビジネスマッチングサービスを利用している。具体的には、月額費用をお支払いすることによって、毎月約300件の案件を紹介していただき、その中から自社に合ったものを選んでお客様数社と繋いでもらえるというサービスだ。 4月に対応をし … もっと読む
SpringBoot3 & React の CSVダウンロードサンプル
上記構成を1つのリポジトリに入れ込んだCSVダウンロードのサンプルプログラムを作成しました。 フロントサイドでCSVダウンロードボタンが押下されたら、サーバーサイドのAPIをコールして、データベースからデータを取得して、JSONにしてフロントサイドに返却し、フロントサイドでCSVに成形してダウンロー … もっと読む
正直な気持ちを打ち明けたら真直ぐ応えてくれた
私は先日こちらの記事でチームを清算したいという想いを綴った。 チーム清算という結論から始まった思索 チームを清算したい理由は、個人開発や資格取得など、将来に繋がる活動に集中したいため。その理由は、何か世の中の役に立ちたいとか、自分にしかできないことを成し遂げたいという自分自身のエゴだ。そんな気持ちを … もっと読む
私はよく頑張った。だからチームは解散することにする。
第1章 フリーランスエンジニアとして走り出した 私が独立したのは2017年の7月のことだ。独立当初は営業などしたこともなく、ランサーズなどのクラウドソーシングを利用して仕事を得て生計を立てていた。独立のタイミングで一緒にやらないかと声をかけてくれたデザイナーさんを頼って、約2年間は一緒に仕事をした。 … もっと読む
給与計算アプリを解約
給与計算アプリとして弥生の給与明細オンラインというソフトを契約して使っていたのだが、経費削減のため、解約できないか検討をしたところ、何とかなりそうだったので解約することにした。 実際にどうやって給与計算業務を行うかと言えば「給与ねっと」というサイトで給与計算をして、賃金台帳をスプレッドシートで自前で … もっと読む
2023年の行動計画
新年あけましておめでとうございます。 12月29日から年末年始の時間を使って何をやろうかってことを考え続けていたのですが、自分自身では特にこれを作ろう！って結論を導くことができませんでした。 業務系のシステムをSaaSとして開発して、将来的に利益を得ようとも考えていましたが、熱が入るものが現状で存在 … もっと読む
2022年の振り返り
2022年もいよいよ終わろうとしているので振り返りの記事を書くけど、2022年は前半と後半で動き方が大きく変わった1年となったと思う。松本君と奥村君が辞めるまでの前半と認証機関BMトラダ・ジャパンさんの案件対応が始まった後半で本当に動き方が違う。順を追って振り返ってみようと思う。 常若三重REBOR … もっと読む
